Mentoring für Akademikerinnen: individuelle Erfolge, strukturelle Hindernisse und aktuelle Herausforderungen nach zehn Jahren WIN
Jäger, Ulle
Kurzformat
Mentoring für Akademikerinnen : individuelle Erfolge, strukturelle Hindernisse und aktuelle Herausforderungen nach zehn Jahren WIN / eine Untersuchung im Auftr. von Diversity & Inclusion der Novartis Pharma AG und des Ressorts Chancengleichheit der Universität Basel ; [Autorin]: Ulle Jäger unter Mitarb. von Fleur Weibel - Basel , 2011
73 S. : 30 cm
-
Basler Bibliographie, -
-
Basel, UB, UBH Un 3973
-
Basel, Schweiz. Wirtschaftsarchiv, UBW
-
Bern, UB Speichermagazin, BeM RAE 9332
LEADER | 00000nam a2200000 c 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 991066105329705501 | ||
005 | 20240627092629.0 | ||
008 | 201011s2011 sz 00| | ger|d | ||
020 | |a 9783033029088 | ||
035 | |a (swissbib)221907602-41slsp_network | ||
035 | |a 221907602 |9 ExL | ||
035 | |a (IDSBB)005652329DSV01 | ||
035 | |a (IDSLU)001057085ILU01 | ||
035 | |a (NEBIS)006616791EBI01 | ||
035 | |a (IDSSG)000555037HSB01 | ||
035 | |a (Sz)vtls001643256 | ||
035 | |a (EXLNZ-41SLSP_NETWORK)991066105329705501 | ||
035 | |a (41SLSP_UBE)99116812131605511 |9 (41SLSP_UBE)99116812131605511 | ||
035 | |a (41SLSP_UBS)9956523290105504 |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | ||
040 | |a Sz |e kids |d CH-ZuSLS | ||
072 | 7 | |a gn |2 SzZuIDS BS/BE | |
072 | 7 | |a hw |2 SzZuIDS BS/BE | |
082 | 0 | 4 | |a 331.409494 |2 22/ger |
082 | 1 | 4 | |a 305.3 |2 15 |
082 | 1 | 4 | |a 370 |2 15 |
084 | |a QV 221 |2 rvk | ||
100 | 1 | |a Jäger, Ulle | |
245 | 1 | 0 | |a Mentoring für Akademikerinnen |b individuelle Erfolge, strukturelle Hindernisse und aktuelle Herausforderungen nach zehn Jahren WIN |c eine Untersuchung im Auftr. von Diversity & Inclusion der Novartis Pharma AG und des Ressorts Chancengleichheit der Universität Basel ; [Autorin]: Ulle Jäger unter Mitarb. von Fleur Weibel |
264 | 1 | |a Basel |b Ressort Chancengleichheit |c 2011 | |
300 | |a 73 S. |c 30 cm | ||
336 | |b txt |2 rdacontent | ||
337 | |b n |2 rdamedia | ||
338 | |b nc |2 rdacarrier | ||
504 | |a Literaturverz. | ||
610 | 2 | 7 | |a Universität Basel |2 idszbz |
610 | 2 | 7 | |a Universität Basel |0 (DE-588)36146-X |2 gnd |
648 | 7 | |a Geschichte 2001-2011 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Frauenforschung |0 (DE-588)4244891-8 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Wissenschaftlerin |g Motiv |0 (DE-588)4527324-8 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Mentor |0 (DE-588)4169443-0 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Nachwuchsförderung |2 idszbz | |
650 | 7 | |a Chancengleichheit |2 idszbz | |
650 | 7 | |a Mentor |2 idszbz | |
650 | 7 | |a Wissenschaftlerin |2 idszbz | |
650 | 7 | |a Akademikerin |2 idszbz | |
650 | 7 | |a Diversity Management |0 (DE-588)7611361-9 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Projekt |0 (DE-588)4115645-6 |2 gnd | |
650 | 7 | |a AKADEMISCHER NACHWUCHS (HOCHSCHULWESEN) |9 ger |0 (ETHUDK)000012243 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a BASEL, STADT (KANTON BASEL-STADT) |9 ger |0 (ETHUDK)000004836 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a CHANCENGLEICHHEIT IN DER BILDUNG (ERZIEHUNG) |9 ger |0 (ETHUDK)000047321 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a FRAUENFÖRDERUNG (GESCHLECHTERFRAGEN) |9 ger |0 (ETHUDK)000047338 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a MENTORING (HOCHSCHULWESEN) |9 ger |0 (ETHUDK)000062959 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a SCHWEIZ (MITTELEUROPA). SCHWEIZERISCHE EIDGENOSSENSCHAFT |9 ger |0 (ETHUDK)000004571 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a UNIVERSITÄTEN + HOCHSCHULEN (HOCHSCHULWESEN) |9 ger |0 (ETHUDK)000012295 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a WISSENSCHAFTLERINNEN (GESCHLECHTERFRAGEN) |9 ger |0 (ETHUDK)000044907 |2 ethudk | |
650 | 7 | |a Akademikerin |0 (DE-588)4000883-6 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Karriere |0 (DE-588)4073274-5 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Mentorin |0 (DE-588)4346525-0 |2 gnd | |
650 | 7 | |a Wissenschaft |0 (DE-588)4066562-8 |2 gnd | |
651 | 7 | |a Schweiz |0 (DE-588)4053881-3 |2 gnd | |
690 | |a Mentoring |2 ubs-GB | ||
690 | |a Wissenschaft |2 ubs-GB | ||
690 | |a Novartis |2 ubs-AC | ||
690 | |a Frau, Ausbildung |2 ubs-AU | ||
690 | |a 37 |d Didaktik, Pädagogik |2 uzb-UK | ||
690 | |a Partnerschaft; Umfang; Programm; Netzwerk; Veränderung; Element; Chancengleichheit; Diversität; Geschlechterverhältnis; Heterogenität; Mitarbeit; Wirksamkeit; nachhaltige Entwicklung; Karriere; Tabellenwerk; Ausbau; Frauenpolitik; Untersuchung; Anschluss; Kern; Schaft; Arbeitsmobilität; Berufseinstieg; Einleitung; Empfehlung; Engagement; Erwerbstätigkeit; Forderung; Nutzen; Prognose; Arrangement; Fleur; Gender; Unternehmen; Work; Count; Geschichte; Arbeitswelt; Forschung; Job; Regel; Rollbahn; Anforderungsprofil; Grenze; Jäger; Zahl |2 idssg-J | ||
690 | |a Kernelement; Elternschaft; Forschungsfrage; Generationenfrage; Karriereverlauf; Teilnahme; Erfolgsgeschichte; Geschlechterarrangement; Headcount; Work-Life-Balance; Männerthema; Spielregel; Teilzeit |2 idssg-J | ||
690 | |a aktuelle Herausforderung; aktuelle Veränderung; berufliche Karriere; egalitäre Partnerschaft; geschlechtsspezifischer Unterschied; individueller Erfolg; individuelles Handeln; neues Geschlechterarrangement; neues Thema; strukturelles Hindernis; weiteres Ergebnis; wichtiger Faktor; wichtiges Resultat |2 idssg-J | ||
690 | |a Dr. Ulle; Frau Männer; Work Life |2 idssg-J | ||
691 | |e 3.2.1.3.1 |2 ubs-FA | ||
691 | |e 3.3.3.3.1 |2 ubs-FA | ||
691 | |e 3.5.2 |2 ubs-FA | ||
700 | 1 | |a Weibel, Fleur | |
700 | 1 | |a Weibel, Fleur | |
710 | 2 | |a Novartis Pharma Schweiz |b Diversity & Inclusion |0 (DE-588)108587110X | |
710 | 2 | |a Universität Basel |b Ressort Chancengleichheit | |
710 | 2 | |a Novartis Pharma Schweiz |b Diversity & Inclusion |0 (DE-588)108587110X | |
852 | 4 | |b A115 |c 115BB |j - |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | |
852 | 4 | |b A125 |c 125F1 |j UBW |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | |
852 | 4 | |b A100 |c MAG |j UBH Un 3973 |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | |
852 | 4 | |b B400 |c 400F4 |j BeM RAE 9332 |9 (41SLSP_UBE)99116812131605511 | |
856 | 4 | |3 Titelblatt und Inhaltsverzeichnis |u https://toc.library.ethz.ch/objects/pdf_ead50/4/E50_6616791_TB-Inhalt_003730177.pdf |q pdf | |
900 | |a IDSZ2zbzmon201111l |c IDSZ2muez |d IDSZ2zbzswk201206b |e IDSZ2kara | ||
949 | |c 115BB |p 67 |j - |b A115 |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | ||
949 | |c MAG |p 01 |j UBH Un 3973 |b A100 |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | ||
949 | |c 125F1 |p 01 |j UBW |b A125 |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | ||
949 | |c 400F4 |p 01 |j BeM RAE 9332 |b B400 |9 (41SLSP_UBE)99116812131605511 | ||
986 | |a (41SLSP_UBS)9956523290105504 |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | ||
986 | |a (41SLSP_UBE)99116812131605511 |9 (41SLSP_UBE)99116812131605511 | ||
990 | |b basb2011 |9 LOCAL |9 (41SLSP_UBS)9956523290105504 | ||
990 | |b basb11 |9 LOCAL |9 (41SLSP_UBE)99116812131605511 |
Basisinformationen
Signatur:
-
Basler Bibliographie, -
-
Basel, UB, UBH Un 3973
-
Basel, Schweiz. Wirtschaftsarchiv, UBW
-
Bern, UB Speichermagazin, BeM RAE 9332
Ressourcentyp:
Eintrag Basler Bibliographie
Titel:
Mentoring für Akademikerinnen: individuelle Erfolge, strukturelle Hindernisse und aktuelle Herausforderungen nach zehn Jahren WIN / eine Untersuchung im Auftr. von Diversity & Inclusion der Novartis Pharma AG und des Ressorts Chancengleichheit der Universität Basel ; [Autorin]: Ulle Jäger unter Mitarb. von Fleur Weibel
Erscheinungsangaben:
Basel, Ressort Chancengleichheit, 2011
Physische Beschreibung:
-
73 S.; 30 cm
Inhalt und innere Ordnung
Lokale Sacherschliessung Basler Bibliographie:
Novartis
Klassifikationen
Klassifikation (Basler Bibliographie):
-
3.2.1.3.1
-
3.3.3.3.1
-
3.5.2
Code
Code Bibliographie:
basb2011
basb11
Identifikatoren
Systemnummer:
991066105329705501
Andere Systemnummer:
-
(swissbib)221907602-41slsp_network
-
221907602
-
(IDSBB)005652329DSV01
-
(IDSLU)001057085ILU01
-
(NEBIS)006616791EBI01
-
(IDSSG)000555037HSB01
-
(Sz)vtls001643256
-
(EXLNZ-41SLSP_NETWORK)991066105329705501
-
(41SLSP_UBE)99116812131605511
-
(41SLSP_UBS)9956523290105504